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Página inicial > Slideshow > Programa de Fortalecimento de Valores (PFV), destacando a trajetória do Capitão Benigno
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 Profissionalismo em Ação - Uma História de Superação e Liderança

O Programa de Formação e Fortalecimento de Valores (PFV), conforme estabelecido na MCA 909-1, tem por objetivo reforçar os valores fundamentais da Força Aérea Brasileira (FAB), entre eles o profissionalismo, tema do mês de março. Este valor reflete o comprometimento com a excelência, o aprimoramento técnico, a inovação e o amor à profissão – características exemplificadas na trajetória inspiradora do Capitão Benigno.

Nascido no povoado Tubarão, no município de Alcântara (MA), o Capitão Benigno iniciou sua jornada na FAB em 1988, como recruta da segunda turma daquele ano no Centro de Lançamento de Alcântara (CLA). À época, o CLA ainda estava em processo de estruturação, e o jovem militar enfrentou desafios significativos no setor de transporte, área vital para as operações da unidade. Sua conduta firme e incansável já revelava os valores de profissionalismo e comprometimento, destacados pela FAB em sua DCA 11-45.

     FTB2    Início da trajetória - SD Benigno

 

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Primeiros anos de serviço e os laços com a comunidade local

 

Após sua formação inicial no Primeiro Comando Aéreo Regional (I COMAR), em Belém – PA, retornou ao CLA, onde, mesmo diante de uma rotina árdua, continuou demonstrando dedicação exemplar.

Em 1990, foi aprovado no concurso para o Curso de Formação de Cabos, permanecendo nessa função até 1995. Posteriormente, decidiu investir ainda mais em sua carreira militar, ingressando na Escola de Especialistas da Aeronáutica (EEAR), reforçando seu compromisso com o aprimoramento técnico-profissional, um dos pilares do PFV.

 O início da especialização militar no coração da Aeronáutica

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Em formação na EEAR – 1º ano, pronto para os desafios da carreira

 

 Ao longo de sua carreira, o Capitão serviu em diversas Organizações Militares (OM): CLA, I COMAR, PAMABE, EEAR, CIAAR, COMAR VII, BAPV, GAPP e PAAK. Seu retorno ao CLA como oficial especialista marcou não apenas a continuidade de um ciclo, mas também o início de um novo capítulo como líder e mentor. Destacou-se como Chefe do Esquadrão de Infraestrutura da BAPV, liderando aproximadamente 100 militares, e na Seção de Patrimônio do CLA, onde desempenhou um papel fundamental na regularização fundiária da unidade.

 

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Orgulho das origens - ao lado da bandeira do Maranhão no início da EEAR

 

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Último ano na EEAR, consolidando sua formação técnico-profissional

 

Com 37 anos de serviço à FAB, o Capitão Benigno demonstra que o verdadeiro profissionalismo é sustentado por valores como o amor à profissão, a vitalidade e o desejo contínuo de contribuir com o crescimento institucional. Seu exemplo se tornou ainda mais marcante ao inspirar seus dois filhos a seguirem caminhos de excelência no serviço militar. O filho mais velho, Romeu Lima Pereira, ingressou no Corpo de Bombeiros Militar do Maranhão e hoje é 1º Tenente, refletindo o legado de responsabilidade e dedicação herdado do pai. Já o filho mais novo, Breno Ferreira Pereira, trilhou o mesmo caminho na Força Aérea Brasileira e hoje é 2º Tenente Aviador da FAB, sendo mais um testemunho vivo da força transformadora do exemplo paterno.

Formatura como 2º Tenente

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Cap Benigno e seus filhos

 

Como parte das ações do Programa de Formação e Fortalecimento de Valores (PFV), uma palestra foi ministrada aos recrutas do CLA pela 3S Bianca Silva, integrante da Comissão de Valores. A atividade teve como objetivo apresentar os pilares do PFV, com destaque especial para o profissionalismo, valor tema do mês de março. A iniciativa proporcionou aos jovens militares a oportunidade de refletir sobre a importância da dedicação, ética e amor à profissão desde o início de suas carreiras, reforçando o compromisso da Força Aérea com a formação moral e profissional de seu efetivo.

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Palestra para os Recrutas com a 3S Bianca Silva

 

 O Capitão orgulha-se da trajetória que construiu e do impacto positivo que teve em sua família e em tantos outros militares com quem conviveu. Para ele, o segredo está na constância: “Se eu, que vim do interior de Alcântara, ingressei como recruta em uma época em que era quase impossível estudar na localidade, e cheguei ao posto de Capitão, eles também podem conseguir realizar uma carreira de sucesso na vida militar”.

 Seu legado ecoa os valores centrais da FAB – disciplinaintegridadepatriotismo e profissionalismo – e se alinha ao exemplo de grandes nomes da Força, como o Marechal do Ar Casimiro Montenegro Filho e o Tenente-Brigadeiro do Ar Nelson Freire Lavenère-Wanderley. A mensagem que deixa aos jovens de Alcântara é clara e direta: “Trabalhem corretamente e nunca parem de estudar para os concursos que são oportunizados pela FAB”.

Essa é a história de um homem que, guiado pelo profissionalismo e pelo amor à missão, construiu não apenas uma carreira de excelência, mas também um legado familiar e institucional digno de admiração.

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